18 Mag 2022

Confitarma celebra la giornata Internazionale delle donne del mare

 

Mario Mattioli Presidente di Confitarma e Mariella Amoretti, Vicepresidente dell'Associazione.

 

“L’approccio strategic odell’IMO perrafforzare il contributo delle donne alle carriere marittimeel’istituzione della Giornata internazionale per le donne del mare offrono l'opportunità di aumentare la consapevolezza dell'importanza dell'uguaglianza di genere e di evidenziare il contributo delle donne al settore marittimodelineando la via da seguire per aumentare sostanzialmente il numero di donne nelle professioni del settore marittimo”,afferma Mario Mattioli Presidente di Confitarma.

“Mi fa piacere ricordare i passi avanti di Confitarma: nel 2000 non vi era nessuna donna nel ConsiglioGenerale, oggi oltre a Mariella Amoretti, Vicepresidente della nostra Associazione, vi sono le ConsigliereFederica Barbaro (presidente del GT Trasporti e logistica internazionali, regolamentazioni e organismiinternazionali e sicurezza), Alessandra Grimaldi e Valeria Novella (Vice presidenti del GT Trasporti elogistica corto raggio e autostrade del mare) e Barbara Visentini che coadiuva il Vicepresidente Maltese peril marketing associativo). Anche i Giovani Armatori hanno ed hanno avuto esponenti femminili nel loroConsiglio Direttivo: Valeria Novella, che dal 2010 al 2013 è stata la prima donna Presidente del Gruppo, e Marialaura Dell’Abate che da duemandati ricopre l’incarico di Vicepresidente.

 

Molto è cambiato nell'industria marittima nell'ultimo decennio. Lo shipping sta attraversando un periodo ditransizione in quanto abbraccia nuove tecnologie, si modernizza e si muove verso un futuro più sostenibile. Iltrasporto marittimo - conclude Mattioli - si sta attivando per correggere il suo storico squilibrio di genere ecreareun settore più diversificatoed equilibrato dal puntodi vistadel genere”.

"All'inizio della mia carriera – afferma Mariella Amoretti, Vicepresidente Confitarma - c'erano pochissimedonne che lavoravano nel settore dello shipping. La vera novità è che, non solo è aumentata la presenzafemminile in questo settore, ma finalmente vengono riconosciuti il loro ruolo, il loro valore e le loro capacità.

In particolare, negliultimianni, caratterizzati dalla pandemia d aCovid19, è emerso chiaramente che le donne sono tra i leader che contribuiscono quotidianamente al funzionamento del commercio globale echesvolgonouna funzione cruciale nel plasmare un futuro paritario di ripresa e prosperità. Anche in un mondo molto maschile, quale è quello dello shipping,è possibile dimostrare che la leadershipal femminile è vincente”.

 

SecondoilrapportoSeafarerWorkforce2021,realizzatodaBIMCOeICS-InternationalChamberofShipping,il numero di donne che prestano servizio come a bordo delle navi dal 2015 è aumentato del 45,8%, Tuttavianonostante questi progressi eccellenti, le donne rappresentano ancora meno del 2% della forza lavoro marittimaglobale,di cui il 94%impiegate nel settore crociere.

 

"Per incoraggiare più donne a prendere in considerazione una carriera in mare, è essenziale che l'industriacomprenda le sfide che le donne affrontano quando lavorano in mare in modo che possano essere prese lemisure necessarie per assicurarsi che l'ambiente a bordo sia giusto, in modo che le donne siano sicure e felicisul lavoro - prosegue Mariella Amoretti - Confitarma quale membro dell'ECSA, è concretamente impegnataa lavorare per migliorare la partecipazione delle donne nello shipping nella convinzione che maggiorediversificazione contribuisce a rendere l'industria marittima più forte, più attraente, competitiva, prospera esocialmente sostenibile. A tal fine è importante sviluppare il maggiore utilizzo della digitalizzazione da cuipotrebbe scaturire la creazione di nuovi posti di lavoro con il coinvolgimento di un maggior numero di donnesiaa terrachein mare.

 

“Promuovere l’inclusione delle donne nel settore e migliorare la qualità della loro formazione finalizzata afornire conoscenze funzionali agli effettivi bisogni delle imprese e in linea con le evoluzioni normative, èfondamentale per costruire il futuro del Paese. Solo puntando sulle competenze e le eccellenze femminili nelsettorepotremo finalmenterisvegliarelacultura marittima in Italia”.

 

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